Овдовевших супругов ветеранов боевых действий увольнять нельзя в течение года

Описание:

ТК РФ дополнен новой статьей 264.1 «Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий». Ее положения устанавливают, что расторгать трудовой договор с супругой (супругом) погибшего (умершего) ветерана боевых действий по инициативе работодателя не допускается в течение одного года с момента гибели ветерана.

Польза: организации узнают о новой гарантии для отдельных работников.

Основной документ:

Федеральный закон от 06.04.2024 N 70-ФЗ

(ИБ Нормативные документы и выше)

Благодаря материалу можно узнать:

с 6 апреля работодатели не вправе расторгать трудовые договоры по своей инициативе с овдовевшими супругами ветеранов боевых действий. Запрет применяется год после смерти. При этом есть исключения, в частности: повторный брак овдовевшего специалиста, ликвидация организации, грубый или неоднократный проступок.

Как найти:

профиль «Кадры», в БП наберите «06.04.2024 N 70-ФЗ».

Хочешь пробный доступ?